Корпоративная культура Справочная деловая литература
Добавлена: 23.02.2018 Версия: 1.0. Дата авторской / издательской редакции: 2010-01-01 Дата создания файла: 2017-08-26 ISBN: 978-5-00100-896-5 Кодировка файла: UTF-8 Издательство: Манн, Иванов и Фербер Город: Москва (Fb2-info) (ссылка для форума) (ссылка для блога) (QR-код книги) Аннотация Если ваши команды внедряют agile-практики, делают все правильно, но не получают максимально возможных результатов, если у вас уже есть опыт работы в качестве scrum-мастера или руководителя проекта и вы хотели бы стать agile-коучем, но не уверены, что эта роль вам подходит, – тогда эта книга для вас. Она детально рассказывает, как правильно обучить команду ценностям и принципам Agile, кто такой agile-коуч, почему он играет одну из самых важных ролей в получении нужного результата и что необходимо, чтобы стать профессиональным agile-коучем. |
Лингвистический анализ текста:
Приблизительно страниц: 36 страниц - очень мало (225)
Средняя длина предложения: 102.39 знаков - немного выше среднего (80)
Активный словарный запас: близко к среднему 1425.89 уникальных слова на 3000 слов текста
Доля диалогов в тексте: 0.00% - очень мало (27%)
Подробный анализ текста >>
Последние комментарии
3 часов 58 минут назад
4 часов 11 минут назад
4 часов 44 минут назад
5 часов 17 минут назад
20 часов 47 минут назад
20 часов 56 минут назад