Современные требования к кадровой службе (отделу) [Наталья Г Пономарева] (fb2)

Современные требования к кадровой службе (отделу) 5.16 Мб, 221с.
скачать: (fb2) (исправленную) читать: (полностью)

(post) (иллюстрации)

Добавлена: 09.09.2012 Версия: 1.0.
Дата создания файла: 2009-10-18
Кодировка файла: UTF-8

(Fb2-info) (ссылка для форума) (ссылка для блога) (QR-код книги)

<title-info> <genre>paper_work</genre> <author><first-name>Наталья</first-name><middle-name>Г.</middle-name><last-name>Пономарева</last-name><id>80b81039-eb3c-102b-9810-fbae753fdc93</id></author><book-title>Современные требования к кадровой службе (отделу)</book-title> <annotation><p>Неправильное построение и нерациональная работа кадровых служб (отделов) приводят к некачественному использованию человеческих ресурсов в организации, к снижению производительности труда и, как результат, к потере прибыли.</p>
<p>Автор данной книги поможет правильно сформировать кадровую службу (отдел), раскроет ее полномочия и функциональные обязанности.</p>
<p>Также в книге представлены современные требования к кадровому делопроизводству, установлены внутренние и внешние взаимодействия кадровой службы (отдела).</p>
<p>Одна из глав посвящена компьютеризации кадровой службы (отдела), в ней представлено разнообразие программного обеспечения работы кадров.</p>
<p>В книге даются образцы документов, необходимых для работы кадровой службы (отдела).</p>
</annotation> <lang>ru</lang> </title-info> <document-info> <author> <nickname>Busya</nickname> </author> <program-used>Book Designer 5.0, FB Editor v2.0, FB Writer v1.1</program-used> <date value="2009-10-18">18.10.2009</date> <src-url>http://litres.ru</src-url> <src-ocr>предоставлено правообладателем</src-ocr> <id>087e0b57-f0ca-102b-9810-fbae753fdc93</id> <version>1.0</version> <history><p>v 1.0</p>
</history> <publisher><first-name/><last-name>Литагент «Ай Пи Эр Медиа»</last-name><id>db29584e-e655-102b-ad6d-529b169bc60e</id></publisher></document-info> <publish-info> <book-name>Н. Пономарева «Современные требования к кадровой службе (отделу)»</book-name> </publish-info>

Аннотация

Неправильное построение и нерациональная работа кадровых служб (отделов) приводят к некачественному использованию человеческих ресурсов в организации, к снижению производительности труда и, как результат, к потере прибыли.
Автор данной книги поможет правильно сформировать кадровую службу (отдел), раскроет ее полномочия и функциональные обязанности.
Также в книге представлены современные требования к кадровому делопроизводству, установлены внутренние и внешние взаимодействия кадровой службы (отдела).
Одна из глав посвящена компьютеризации кадровой службы (отдела), в ней представлено разнообразие программного обеспечения работы кадров.
В книге даются образцы документов, необходимых для работы кадровой службы (отдела).

Главное меню

Вход в систему

Навигация

Поиск книг

Последние комментарии

Современные требования к кадровой службе (отделу) [Наталья Г Пономарева] (fb2)

Аннотация

Рекомендации: